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出海国家介绍 · 营商概览
逐事实多官方源核验 · 2026-08-15

越南

适合把制造、供应链或消费业务落到东南亚的首站:2025 年经济增长 8.02%,制造业与服务业同时扩张,但选行业、选省市和准入路径必须分开判断。

适合做什么: 制造业产能转移、电子/纺织/家居供应链、消费品牌与餐饮零售出海、跨境电商。

雇主负担
+23.5%
雇主月成本比工资多
人口
1.023 亿(2025 年平均人口)
市场体量
人均GDP
US$5,026(2025 年)
购买力
进场前,先想清这一点

成本低、人才足是表象;真正的决策点是"解雇极难"——很多出海者按"先招了再说"的中国思维进场,结果裁不掉。先想清退出机制再进。

市场概览 · 机会有多大

GDP / 增长
US$5,140 亿(2025 年),实际增长 8.02%
增长态势
2025 年制造业增加值增长 9.97%,服务业增长 8.62%
外资(FDI)
2025 实际到资 US$276.2 亿,为 2021–2025 年最高
外资聚集地
2025 外资重点:胡志明市、北宁、河内、同奈、海防、兴安;行政区划已于 2025-07-01 调整为 34 个省级单位

数据源:越南国家统计局 NSO / 外国投资局 InvestVietnam(2025,核对 2026-08-15)

营商环境 · 靠什么赢、防什么坑

外资按《投资法》及其市场准入负面清单判断:不在限制清单的行业原则上按本地投资者条件进入;清单内还要核对持股、形式、范围与投资者资格,不能概括成“多数行业都可直接 100% 控股”。

优势
  • 2025 年劳动力 5,350 万,制造业仍是经济增长主要驱动力
  • 工贸部官方门户列有 CPTPP / EVFTA / RCEP 等已生效协定,但优惠须满足具体原产地规则
  • 紧邻中国,供应链衔接顺、物流半径短
  • 外资实际到资 2025 年创 2021–2025 阶段新高
挑战 / 注意
  • 熟练技工与中层管理稀缺,核心岗工资上涨快
  • 省级行政区 2025 年大幅调整,旧地址、旧主管机关和旧区域数据需重新确认
  • 投资、企业登记之外,土地、建设、消防、环境及行业许可会改变工期
  • 部分原材料与零部件仍依赖进口

行业机会

  • 电子 / 半导体组装
    2025 年制造业增加值增长 9.97%,北部外资集聚于北宁—海防—河内走廊
  • 纺织服装 / 鞋类
    具备出口产业链与多项 FTA;能否享受优惠取决于产品税则和原产地规则
  • 家具 / 家居
    2025 年家具等制造品消费与出口链继续扩张
  • 消费品牌 / 餐饮零售
    1.023 亿人口;2025 年批零业增加值增长 8.52%、住宿餐饮增长 10.02%
  • 物流 / 供应链服务
    2025 年运输仓储增加值增长 10.99%,北南港口与制造走廊需求明确

进入模式怎么选

新设外商投资企业

需要本地签约、开票、雇员或长期经营;常见为一人/多人有限责任公司或股份公司

并购或入股

已有本地业务、牌照、渠道或团队;须先核对外资市场准入和特定情形的事前登记

商业合作合同 BCC

各方合作但不另设法人;合同、税务、责任边界需预先设计

代表处

只做联络、市场研究与促进活动,不能作为直接营利经营的替代品

地区怎么选

  • 北部制造走廊

    北宁—河内—海防:电子、精密制造、港口物流,靠近中国供应链。

  • 南部综合市场

    新胡志明市—同奈—西宁:消费、服务、轻工、港口与区域总部;原平阳和巴地头顿已并入胡志明市。

  • 中部节点

    岘港及中部沿海:软件服务、旅游、物流和部分制造;供应链密度与市场半径需逐项目核算。

预算、工期与主要风险

预算口径

预算至少拆成注册与顾问、实缴投资资本、场地/工业区、牌照与合规、人员与社保、6–12 个月运营现金六部分;越南不存在适用于所有行业和地点的统一落地总价。

工期口径

服务型项目通常比拿地建厂短;是否触发投资政策批准、土地/建设/环评/消防和行业许可,才是工期主变量。对外承诺日期前应由项目所在地主管机关确认。

主要风险
  • 外资准入或持股条件判断错误
  • 使用 2025 行政区划调整前的地址/机关/区域数据
  • 把 IRC/ERC 办完误当成所有行业许可已完成
  • FTA 优惠未满足原产地规则
  • 低估招聘、试用、解除和社保的长期成本

用工成本(概要) · 雇一个人花多少

雇主月成本约比工资多+23.5%
当地最低工资地区一 5,310,000 ₫/月(2026 起,Decree 293)

最低工资分 4 区(区一 ₫5,310,000/月,2026 起);雇主侧合计约 23.5%:社保 17.5% + 医保 3% + 失业 1%(共 21.5%)+ 工会经费 2%(强制,不论企业有无工会)。完整成本算账见招工用工指南。

落地路径 · 第一步做什么

  • 1.先选进入模式:新设外商投资企业、并购/入股现有企业、商业合作合同(BCC),或先以代表处做非营利联络;不同模式权利不同
  • 2.再选址:北部侧重电子/机械与海防港;南部侧重消费、轻工、港口与服务。注意“平阳”已并入新的胡志明市,海防也已合并海阳
  • 3.设项目通常要先判断是否需投资政策批准,再办投资登记(IRC)与企业登记(ERC);后续土地、税务、用工和行业许可不能漏
  • 4.招人用人:工业区蓝领招工成熟;中层、工程师、翻译靠猎头与转介,见招工指南

越南落地执行路径 · 六频道连续推进

按决策依赖顺序推进;每一步都保留官方证据、负责人、截止日和异常恢复记录。

  1. 2. 签证与工作权身份、许可与居留
  2. 3. 公司注册主体、资本与牌照
  3. 4. 招聘与发薪合同、个税与社保
  4. 5. 财务与税务申报、发票与利润汇出
  5. 6. 银行与资金KYC、资本与外汇路径

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